6 de cada 10 españoles creen que la pandemia ha demostrado que los contratos de horas fijas ya no son relevantes y piden ser evaluados por sus resultados y no por las horas de trabajo
“Julio se comporta mejor en reducción de desempleo que en afiliación, siendo previsible que el crecimiento entre meses siga siendo decreciente de cara al final del verano”
“Puede esperarse que en el tercer trimestre de 2021 el número de ocupados llegue a 19,85 millones (677.100 personas más que un año antes; +3,5% interanual)”
En 2020, la oferta de empleo se redujo un 41,9% en España, debido a la crisis de la COVID-19, pero en 2021, 4 de cada 10 empresas tienen ya previsto contratar personal
“En julio podría esperarse una moderación del incremento del empleo tras dos meses muy positivos, por lo que el paro bajaría hasta los 3,57 millones de personas”
En un año, las empresas que tienen Plan de Igualdad han pasado del 47% al 64%, siendo ya un 89% las empresas que cuentan con uno o, al menos, están trabajando para tenerlo
3 de cada 10 directivos y directivas españoles creen que hasta 2023 no volverán a verse tasas de crecimiento similares a las que había antes de la pandemia
“En mayo continuará el efecto “base de comparación” y la estacionalidad seguirá siendo favorable, con una subida interanual del empleo cercana al 3,7%”
“Tanto la puesta en marcha del plan de recuperación de la UE, como el plan de vacunación, avanzan más lento de lo deseado. No resulta pues razonable esperar una rápida recuperación de la economía y el empleo en el corto plazo”
“La estacionalidad favorable al empleo y el efecto comparativo (en marzo de 2020 comenzó el confinamiento domiciliario), confluyen para dar a los datos de marzo un aspecto mejor del que cabría esperar por el estado de la economía”
“Las cifras de afiliación, contratación y paro de febrero nos muestran que no habrá recuperación hasta bien pasado el segundo trimestre de 2021”: valoración de las últimas cifras de paro en España
Los puestos que más cuesta cubrir en España en estos momentos: Perfiles IT, titulados/as en FP, oficios, perfiles sanitarios, técnicos de mantenimiento…
“Para febrero se espera al fin un ligero incremento intermensual de la afiliación (18,89 millones; -1,8% interanual) y un leve descenso del paro, tras las subidas de diciembre y enero”
“Los resultados del próximo trimestre no pueden dejarse al albur de las vacunaciones o las ayudas de la UE. Son necesarias reformas que fortalezcan la competitividad de nuestra economía y aseguren la creación de empleo”
“La posibilidad de un repunte de contagios de COVID tras las fiestas navideñas y las consecuentes restricciones a la actividad económica imponen un mayor grado de incertidumbre que el habitual”
La campaña de rebajas de enero traerá la firma de más de 167.000 contratos en todo el país pero llevará aparejada una caída interanual de entre un 5 y un 10%